Home » Posts filed under Lowongan Kerja
Lowongan Kerja Bogor September 2012 | Lowongan Kerja Daerah Bogor September 2012 | Lowongan Kerja Bogor Terbaru September 2012 - Sebelumnya kami juga telah memberikan
Lowongan Kerja Daerah Ibukota Indonesia Jakarta dan kali ini kami akan bagikan kembali mengenai Informasi
Lowongan Kerja di Bogor Bulan September 2012.Nah,kali ini saya baru saja mendapatkan info bahwa di daerah Bogor,Jawa Barat ada sebuah lowongan kerja dan berikut lowongan kerja yang saya dapatkan.
PT. Samick Indonesia membuka lowongan kerja sebagai Manager Marketing dengan persyaratan sebagai berikut:
Lokasi Penempatan : Bogor (Kabupaten)
Pendidikan Minimum : Sarjana/S1
Pengalaman Kerja : 2-5 tahun
Jenis Kelamin : Pria & Wanita
Range Gaji : Rp 5 juta - Rp 7 juta
Tipe Pekerjaan : Karyawan
Tanggal Terbit : 10 Agustus 2012
Tanggal Penutupan : 09 September 2012
"Mempersiapkan strategi Marketing dan pendistribusian untuk semua produk prinsiple."
Membuat strategi marketing untuk produk yang jenis dan model barang sudah ditentukan oleh prinsiple. Mulai dari tingkat perencanaan sampai pelaksanaan di lapangan. Strategi jangka panjang, stategi jangka menengah dan strategi jangka pendek. Pembuatan dan pemeliharaan jaringan distribusi. Pemasaran dilakukan di seluruh wilayah Indonesia.
Kirim lamaran via email ke personalia@samick.co.id dan cc email ke t_yudiatmoko@yahoo.co.id.
Itulah dia untuk Lowongan Kerja Bogor Terbaru September 2012 yang bisa saya bagikan kepada anda.dan untuk daerah luar bogor dan untuk jabodetabek anda bisa lihat info lokernya juga disini.
Lowongan Kerja Jakarta September 2012 | Lowongan Kerja Daerah Jakarta September 2012 | Lowongan Kerja Daerah DKI Jakarta September 2012 - Kali ini kami akan lebih membahas kembali
Lowongan Kerja karena kami akan membantu anda dalam mencari sebuah pekerjaan yang berarti bagi anda semua.nah bagi anda yang sedang mencari lowongan kerja dari daerah jakarta dan sekitarnya berikut akan kami bagikan
Lowongan Kerja Daerah DKI Jakarta September 2012 ini.
Bank DKI Jakarta is an Indonesian bank. The Bank was founded on April 30, 1961 and is headquartered in Central Jakarta. DKI Bank was founded with the intent and purpose to help and encourage economic growth and regional development in all fields as well as a source of local revenue in order to improve the standard of living. At the time of establishment, the shareholder is the local government of Jakarta as many as 200 shares and 50 shares owned by PT. Asuransi Jiwa Bumi Poetra 1912, with total paid up capital of Rp 2,500,000.00 (two million five hundred thousand rupiah).
On November 30, 1992, Bank DKI officially became Foreign Exchange Bank. In 1999, Bank DKI change of legal entity from the Regional Companies into Limited Liability Company.
In order to ensure sustained growth, Bank DKI continues to strengthen its corporate governance, including the internal control structure and risk management, and implementation of operating standards more uniform and transparent.
- CUSTOMER SERVICE atau ADMINISTRASI (Kode : CS/ADM)
- TELLER (Kode : TL)
- ANALIS KREDIT KONVENSIONAL dan SYARIAH (Kode : AK)
- TENAGA TEKNOLOGI INFORMASI(Kode : TI)
TENAGA TEKNOLOGI INFORMASI (KODE : TI )
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan minimal S1 Jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Sistem Komputer dan
Sistem Informasi.
b. Usia maksimal 35 tahun.
c. Memahami Konsep “IT Project Management” dan System Development Life Cycle (SDLC).
d. Mampu menganalisa “Common Business Process” dan menterjemahkan ke dalam sebuah
“ IT Based Business/User Requirement”.
e. Memiliki pengetahuan tentang berbagai macam hardware komputer (mini computer dan PC).
f. Memiliki pengetahuan tentang sistem jaringan komputer (WAN, Routing, Cisco).
g. Dapat mengoperasikan minimal 1 (satu) sistem operasi selain Microsoft (LINUX, OS2, AS400).
h. Dapat mengoperasikan minimal 1 (satu) Database Management System/DBMS (DB2,/Oracle/SQL Server/PostgreSQL).
i. Menguasai minimal 1 (satu) bahasa pemograman (Java/VB.Net/elphi/PHP/ASP.Net/JSP).
Kualifikasi Umum :
a. Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
b. Diutamakan domisili di Jabodetabek.
c. Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
d. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI
e. Memiliki kemampuan dalam melakukan problem solving dan analisa.
f. Memiliki kemampuan dengan kualitas pekerjaan bagus dan on time delivery
Analis Kredit / Account Officer Konversional/Syariah (Kode: AK)
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan minimal S1.
b. Usia Maksimal 30 tahun.
c. Memiliki Pengalaman di bidang Analisa Kredit/Pembiayaan Produktif (Korporasi & Retail) dan Memasarkan Kredit /Pembiayaan Produktif (Korporasi & Retail) untuk Kredit/Pembiayaan di Perbankan Konvensional atau Syariah minimal 3 tahun.
d. Tidak sedang menjalani Ikatan Dinas dengan instansi lain/perusahaan lain.
e. Tidak sedang menjalani sanksi hukuman dan/atau dalam masa pemeriksaan pihak berwajib.
Kualifikasi Umum :
a. Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
b. Customer oriented
c. Diutamakan domisili Jabodetabek.
d. Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
e. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI
CUSTOMER SERVICE atau ADMINISTRASI (Kode: CS / ADM)
Untuk konvensional / Syariah
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan minimal S1.
b. IPK ≥ 2.75
c. Usia Maksimal 30 tahun.
d. Belum menikah.
TELLER (Kode TL)
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan D3, IPK minimal 2,5
b. Usia Maksimal 23 tahun.
c. Diutamakan Berpengalaman sebagai Teller.
d. Belum menikah.
Kualifikasi Umum :
a. Pendidikan minimal S1, diutamakan dari Perguruan Tinggi terkemuka Jurusan : Akuntansi, Manajemen, Perbankan, Matematika, Statistika, Teknik Industri,
Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Hukum, Ilmu Komputer, Komunikasi, Humas / Public Relation
b. Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
c. Tinggi Badan : Wanita minimal 160 cm; Pria minimal 165 cm, dengan Berat Badan proporsional.
d. Customer oriented
e. Diutamakan domisili Jabodetabek.
f. Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
g. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI
Lamaran paling lambat diterima 30 September 2012.
Hanya calon pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
Kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan email dalam format word/pdf dengan attachment maksimal 5 Megabyte (MB) melalui alamat email : recruitment@bankdki.co.id dengan mencantumkan subject kode lamaran, contoh: Analis Kredit (AK).
Atau Surat lamaran lengkap (Lamaran, Curriculum Vitae, Fotocopy KTP, Pas Foto 4X6, Foto copy Ijasah Terakhir dan Transkrip Nilai) dengan kode lamaran AK pada sudut kiri atas amplop dapat ditujukan ke alamat :
Pemimpin Grup Sumber Daya Manusia
PT. Bank DKI
Jl. Ir.H Juanda III No. 7-9 Lt.4 Jakarta Pusat 10120
Hanya itu yang saya dapat bagikan kepada anda mengenai Lowongan Kerja Daerah DKI Jakarta September 2012 semoga membantu anda terima kasih.bagi yang di luar jakarta bisa di lihat di sini
Lowongan Kerja 2012 | Lowongan Kerja 2012 | Lowongan Kerja Jakarta Terbaru 2012 | Lowongan Kerja Bogor Terbaru 2012 | Lowongan Kerja Depok Terbaru 2012 | Lowongan Kerja Tangerang Terbaru 2012 | Lowongan Kerja Bekasi Terbaru 2012 | Lowongan Kerja Terbaru 2012 Daerah Jabodetabek - Kali ini saya akan membahas buat anda semua yang sedang mencari sebuah lowongan kerja daerah sekitar
Jabodetabek berikut selengkapnya :
1. Lowongan Kerja Daerah DKI Jakarta Terbaru 2012:
Bank DKI Jakarta is an Indonesian bank. The Bank was founded on April 30, 1961 and is headquartered in Central Jakarta. DKI Bank was founded with the intent and purpose to help and encourage economic growth and regional development in all fields as well as a source of local revenue in order to improve the standard of living. At the time of establishment, the shareholder is the local government of Jakarta as many as 200 shares and 50 shares owned by PT. Asuransi Jiwa Bumi Poetra 1912, with total paid up capital of Rp 2,500,000.00 (two million five hundred thousand rupiah).
On November 30, 1992, Bank DKI officially became Foreign Exchange Bank. In 1999, Bank DKI change of legal entity from the Regional Companies into Limited Liability Company.
In order to ensure sustained growth, Bank DKI continues to strengthen its corporate governance, including the internal control structure and risk management, and implementation of operating standards more uniform and transparent.
- CUSTOMER SERVICE atau ADMINISTRASI (Kode : CS/ADM)
- TELLER (Kode : TL)
- ANALIS KREDIT KONVENSIONAL dan SYARIAH (Kode : AK)
- TENAGA TEKNOLOGI INFORMASI(Kode : TI)
TENAGA TEKNOLOGI INFORMASI (KODE : TI )
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan minimal S1 Jurusan Ilmu Komputer, Teknik Informatika, Sistem Komputer dan
Sistem Informasi.
b. Usia maksimal 35 tahun.
c. Memahami Konsep “IT Project Management” dan System Development Life Cycle (SDLC).
d. Mampu menganalisa “Common Business Process” dan menterjemahkan ke dalam sebuah
“ IT Based Business/User Requirement”.
e. Memiliki pengetahuan tentang berbagai macam hardware komputer (mini computer dan PC).
f. Memiliki pengetahuan tentang sistem jaringan komputer (WAN, Routing, Cisco).
g. Dapat mengoperasikan minimal 1 (satu) sistem operasi selain Microsoft (LINUX, OS2, AS400).
h. Dapat mengoperasikan minimal 1 (satu) Database Management System/DBMS (DB2,/Oracle/SQL Server/PostgreSQL).
i. Menguasai minimal 1 (satu) bahasa pemograman (Java/VB.Net/elphi/PHP/ASP.Net/JSP).
Kualifikasi Umum :
a. Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
b. Diutamakan domisili di Jabodetabek.
c. Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
d. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI
e. Memiliki kemampuan dalam melakukan problem solving dan analisa.
f. Memiliki kemampuan dengan kualitas pekerjaan bagus dan on time delivery
Analis Kredit / Account Officer Konversional/Syariah (Kode: AK)
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan minimal S1.
b. Usia Maksimal 30 tahun.
c. Memiliki Pengalaman di bidang Analisa Kredit/Pembiayaan Produktif (Korporasi & Retail) dan Memasarkan Kredit /Pembiayaan Produktif (Korporasi & Retail) untuk Kredit/Pembiayaan di Perbankan Konvensional atau Syariah minimal 3 tahun.
d. Tidak sedang menjalani Ikatan Dinas dengan instansi lain/perusahaan lain.
e. Tidak sedang menjalani sanksi hukuman dan/atau dalam masa pemeriksaan pihak berwajib.
Kualifikasi Umum :
a. Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
b. Customer oriented
c. Diutamakan domisili Jabodetabek.
d. Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
e. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI
CUSTOMER SERVICE atau ADMINISTRASI (Kode: CS / ADM)
Untuk konvensional / Syariah
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan minimal S1.
b. IPK ≥ 2.75
c. Usia Maksimal 30 tahun.
d. Belum menikah.
TELLER (Kode TL)
Kualifikasi Khusus :
a. Pendidikan D3, IPK minimal 2,5
b. Usia Maksimal 23 tahun.
c. Diutamakan Berpengalaman sebagai Teller.
d. Belum menikah.
Kualifikasi Umum :
a. Pendidikan minimal S1, diutamakan dari Perguruan Tinggi terkemuka Jurusan : Akuntansi, Manajemen, Perbankan, Matematika, Statistika, Teknik Industri,
Teknik Arsitektur, Teknik Sipil, Hukum, Ilmu Komputer, Komunikasi, Humas / Public Relation
b. Berpenampilan menarik dan Berkepribadian baik.
c. Tinggi Badan : Wanita minimal 160 cm; Pria minimal 165 cm, dengan Berat Badan proporsional.
d. Customer oriented
e. Diutamakan domisili Jabodetabek.
f. Diutamakan memiliki kemampuan berbahasa Inggris (Lisan/Tulisan)
g. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Satuan Kerja PT. Bank DKI
Lamaran paling lambat diterima 30 September 2012.
Hanya calon pelamar dengan kualifikasi terbaik (shortlist candidate) yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi selanjutnya.
Kandidat yang memenuhi kualifikasi di atas dapat mengirimkan email dalam format word/pdf dengan attachment maksimal 5 Megabyte (MB) melalui alamat email : recruitment@bankdki.co.id dengan mencantumkan subject kode lamaran, contoh: Analis Kredit (AK).
Atau Surat lamaran lengkap (Lamaran, Curriculum Vitae, Fotocopy KTP, Pas Foto 4X6, Foto copy Ijasah Terakhir dan Transkrip Nilai) dengan kode lamaran AK pada sudut kiri atas amplop dapat ditujukan ke alamat :
Pemimpin Grup Sumber Daya Manusia
PT. Bank DKI
Jl. Ir.H Juanda III No. 7-9 Lt.4 Jakarta Pusat 10120
2. Lowongan Kerja Daerah Bogor Terbaru 2012:
PT. Samick Indonesia membuka lowongan kerja sebagai Manager Marketing dengan persyaratan sebagai berikut:
Lokasi Penempatan : Bogor (Kabupaten)
Pendidikan Minimum : Sarjana/S1
Pengalaman Kerja : 2-5 tahun
Jenis Kelamin : Pria & Wanita
Range Gaji : Rp 5 juta - Rp 7 juta
Tipe Pekerjaan : Karyawan
Tanggal Terbit : 10 Agustus 2012
Tanggal Penutupan : 09 September 2012
"Mempersiapkan strategi Marketing dan pendistribusian untuk semua produk prinsiple."
Membuat strategi marketing untuk produk yang jenis dan model barang sudah ditentukan oleh prinsiple. Mulai dari tingkat perencanaan sampai pelaksanaan di lapangan. Strategi jangka panjang, stategi jangka menengah dan strategi jangka pendek. Pembuatan dan pemeliharaan jaringan distribusi. Pemasaran dilakukan di seluruh wilayah Indonesia.
Kirim lamaran via email ke personalia@samick.co.id dan cc email ke t_yudiatmoko@yahoo.co.id
3. Lowongan Kerja Daerah Depok Terbaru 2012:
PT Toyota Astra Financial Services - TA Finance, is a fast growing company, joint venture between Toyota Financial Services Corp., Japan and PT Astra International Tbk., which focuses on automotive finance throughout Indonesia. We are committed in providing exceptional service to its customers with the aim of
“To be the Preferred Financing Solution for Toyota Ownership through Service Excellence
Sales Officer ( Depok )
Depok (Jawa Barat) - Depok
Responsibilities:
- Bertanggung jawab terhadap pencapaian target pemenuhan aplikasi kredit melalui penciptaan relasi yang hangat dengan dealer/partner/ pelanggan serta melalui pelayanan yang prima (kecepatan proses, keakuratan data, informasi yang dapat dipertanggungjawabkan)
Requirements:
- Min. D3 dengan IPK min. 3.0
- Usia tidak lebih dari 30 tahun
- Memiliki energi kuat untuk mencapai target individu dan team
- Mandiri dan memiliki keinginan belajar yang kuat
- Mampu bekerja bersama orang lain dan memiliki kemampuan menjalin relasi yang kuat
- Memiliki kemampuan persuasi yang baik sehingga menimbulkan impact dan mampu mempengaruhi orang lain dalam rangka mendapatkan komitmen
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Memiliki integritas yang tinggi
- Memiliki motor dan sim C/A
- Memahami seluk beluk area dimana kandidat ditempatkan
Mohon kirimkan CV anda dan foto terbaru dengan kode “SO” ke alamat :
PT. Toyota Astra Financial Services
Mega Plaza Building 8th floor
J.L. HR Rasuna Said Kav. C-3
Jakarta 12920
Atau email ke :
recruitment@tafinance.com
Closing Date: 07-09-12
4.Lowongan Kerja Daerah Tangerang Terbaru 2012:
Info Lowongan Kerja Bank Tangerang Selatan September 2012 Bank Mega
Bank Mega KCP Tangerang Alam Sutera membuka lowongan kerja sebagai Personal Relationship Manager / Funding Officer dengan persyaratan sebagai berikut:
Lokasi Penempatan : Tangerang Selatan
Pendidikan Minimum : Diploma/D1/D2/D3
Pengalaman Kerja : 1-2 tahun
Jenis Kelamin : Pria & Wanita
Range Gaji : Rp 3,5 juta - Rp 5 juta
Tanggal Penutupan : 10 September 2012
"Profesional Banker yang memasarkan Tabungan, Deposito & Giro serta mengelolanya."
1. Umur max. 35 tahun.
2. Berpenampilan rapi dan menarik.
3. Minimal D3.
4. Lebih diutamakan yang berpengalaman di bidangnya minimal 1 tahun.
5. Lebih diutamakan yang memiliki kendaraan sendiri.
6. Lebih diutamakan yang berdomisili sekitar Tangerang & Jakarta Barat.
7. Memiliki jaringan & relasi luas untuk menjual produk perbankan.
Email : sekretariat.292@bankmega.com
Alamat Pos : Ruko Sutera Niaga 1 No. 57 - Jl. Raya Serpong
5.Lowongan Kerja Bekasi Terbaru 2012:
LPK Kharisma Citra Bunda
Deskripsi : LPK Kharisma Citra Bunda.
Alamat :
Perum Pondok Gede Permai. Jl. Arwana II Blok B7 NO.11 Jatiasih-Bekasi
No. Telp. : 085773555603
Lowongan Pekerjaan September 2012 untuk :
PLRT
Lokasi Kerja di : Bekasi
Persyaratan :
1. PLRT
Wanita
pengalaman / non pengalaman
usia16 -46 tahu
Pendidikan minimal SD, SMP, SMA, SMEA, Ibu rumah tangga
Alamat :
Perum pondok gede permai. jl Arwana II blok B7 No. 11. Jatiasih-Bekasi
Cantumkan dalam surat lamaran, anda mengetahui informasi lowongan ini tanggal berapa dan dari mana (dari website apa atau koran apa atau yang lainnya).
Tgl. Penutupan "Lowongan Kerja PLRT Bekasi September 2012" 19 Sept 2012
Lowongan Kerja Palembang Juli 2012 Paling Baru - Kali ini lanoblog akan bahas mengenai anda yang sedang mencari
Lowongan Kerja khususnya di daerah
Palembang tepatnya lagi pada Juli 2012.Prodia Laboratorium Klinik membuka lowongan pekerjaan berposisi sebagai Laboratory Information Services, Analis Kesehatan, Radiografer, Perawat, dengan kriteria kelulusan minimal D3 dan S1 jurusan Farmasi, Analis, Biologi, Kebidanan serta Keperawatan yang berdomini di wilayah Palembang dan sekitarnya.
Untuk info bursa lowongan kerja karir, lowongan pekerjaan terbaru atau new update job vacancy, bisa Anda baca langsung dengan lengkap dan detail dibawah ini yang sudah saya persiapkan sedari tadi khusus untuk Anda.
Nama Perusahaan : Prodia Laboratorium Klinik
Deskripsi : Perusahaan yang bergerak dalam bidang Laboratorium Klinik.Berdiri sejak tahun 1973,dengan lebih dari 100 cabang yang tersebar di 22 propinsi dengan kekuatan lebih dari 2500 karyawan.
Alamat :
Prodia Tower Lantai 5
Jl.Kramat Raya No.150 Jakarta Pusat 10430
Telp. : 021-3145014
Lowongan Kerja Juli 2012 untuk :
1. Laboratory Information Services (Kode : LIS-Wilayah 3)
2. Analis Kesehatan (Kode : Analis-Wilayah 3)
3. Radiografer (Kode : Radiografer-Wilayah 3)
4. Perawat (Kode : Perawat-Wilayah 3)
Lokasi Kerja di : Palembang
Persyaratan:
- Pria/Wanita
- Usia maks 30 tahun.
- Pendidikan, LIS : D3 Analis/Farmasi/Kes.Mas/Kebidanan/Keperawatan, S1 Farmasi/Biologi/Kes.Mas
- Analis Kesehatan: D3 Analis Kesehatan
- Radiografer : Atro
- Perawat : D3 Keperawatan
- Mampu mengoperasikan komputer
- Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris (Khusus untuk LIS)
- Bersedia mengikuti proses seleksi di Jakarta
Kirimkan Lamaran lengkap,CV dan foto berwarna via POS ke alamat:
Bidang Umum Wilayah III
Prodia Tower Lantai 5
Jl.Kramat Raya No.150 Jakarta Pusat 10430
Cantumkan kode di bagian luar amplop.
atau melalui email :
rita.puji@prodia.co.id
dengan Subject kode masing-masing job title.
Phone : 021-3145014
Cantumkan dalam surat lamaran, anda mengetahui informasi lowongan ini tanggal berapa dan dari mana (dari website apa atau koran apa atau yang lainnya).
Tgl. Penutupan Lowongan Pekerjaan 30 Juli 2012
Itulah dia Lowongan Kerja Palembang Juli 2012 Paling Baru semoga bermanfaat.
Lowongan Kerja Pertamina Mei 2012 Terbaru - Kali ini akan saya bagikan kepada anda yang ingin mencari Lowongan Kerja khussnya Lowongan Kerja Pertamina Mei 2012 dan berikut selengkapnya Lowongan Kerja Pertamina Mei 2012 Terbaru.
Assistant Manager Pipe Gas Commercial - Gas & Power ( E-GAS-COM3 )
Requirements pertamina
S1/S2 in Chemical Engineering, Economics, Engineering industry
At least 5 years of experience in dealing with gas infrastructure, in particular the Gas Pipe Commercial
Senior Analyst Power Generation - Gas & Power ( E-GASPRE1 )
Requirements pt pertamna
S1/S2 in Electrical Engineering
Min 8 years experienced min 8 years in engineering/Maintenance/ Project Management/ LNG / Gas Refinery operation
Senior Analyst New & Renewable Energy - Gas & Power ( E-GASPRE2 )
Requirements
S1/S2 in Chemical Engineering / Mechanical Engineering / Industrial Engineering
Min 8 years experienced min 8 years in engineering/Maintenance/ Project Management/ LNG / Gas Refinery operation
Should you interested and qualified, please refer official source from PT Pertamina (Persero) career website on following link to apply online. Closing date 30 Mei 2012. Only short-listed candidates will be notified.
Selengkapnya silahkan anda menuju situsnya di http://www.pertamina.com/recruit/Default.aspx.
Demikian Lowongan Kerja Pertamina Mei 2012 Terbaru semoga sangat membantu anda.
Lowongan Kerja Bank BRI Syariah. BRI Syariah Bank Starting from the acquisition of Bank Jasa Arta by Bank Rakyat Indonesia, on December 19, 2007 and then followed with the acquisition of a license from Bank Indonesia to change the business activities of Bank Jasa Arta from conventional commercial banks intocommercial banks running the business based on sharia principles on October 16 2008, it gives birth to general Islamic Bank, named PT. Bank BRISyariah (later called by the name BRISyariah) on 17 November 2008.
BRISyariah name was chosen to illustrate the direct relationship with Bank. Bank Rakyat Indonesia (Persero) Tbk, hereinafter called the Bank Rakyat Indonesia, which is one terbsesar bank in Indonesia. BRISyariah is a subsidiary of Bank Rakyat Indonesia, which will serve the banking needs masyarakant Indonesia by using principles of sharia.
On December 19, 2008, had signed the deed of separation sharia business unit. The signing of the deed of separation had been made by Bp. Sofyan Basir as Director of Bank Rakyat Indonesia and Bp. Rahardjo Ventje BRISyariah as Managing Director, as the deed of separation Avg. 27 dated December 19, 2008 was made before a notary Fathiah Helmi SH in Jakarta.
Consolidation of business units of Bank Rakyat Indonesia Sharia into BRISyariah became effective on January 1, 2009.
PT Bank BRISyariah opens an opportunity for young professionals and fresh graduates who are active, think analytically, work independently and in teams and able to work with the target, to join and fill positions at Head Office and Branch of Bank BRI Syariah as follows:
Lowongan Bank BRI Syariah
Teller Jawa Barat
Responsibilities:
- Melayani transaksi tunai simpanan, pembiayan, dan lainnya.
- Mendistribusikan tanda setoran lembar ke 1 (satu) untuk lampiran DMH
- Meneliti kebenaran tanggal, no rekening, nama nasabah, jumlah uang dan memeriksa kebenaran tanda tangan pada slip penarikan/cek.
- Menyimpan KCTT pada tempat yang terkunci.
- Mencatat sisa kas yang disetor pada register 16 (Perincian Kas)
- Melaksanakan verifikasi awal pada voucher dan DMH
Requirements:
- Pria/Wanita.
- Pendidikan min, D3 dari semua fakultas/jurusan.
- Lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Swasta dengan status terakreditasi dari Badan Akreditasi Nasional (BAN) dengan peringkat A atau B.
- Usia maksimal 25 tahun
- Menguasai komputer, minimal MS Word dan Exel
- Berpenampilan menarik, representatif, dan tinggi serta berat badan proporsional Tinggi Badan ideal 155-170 cm, Berat Badan Ideal 45-60 kg
- Cermat & Teliti
Customer Service Jawa Barat
Responsibilities:
- Memberikan informasi kepada nasabah/calon nasabah mengenai produk Syariah BRI guna menunjang pemasaran produk Syariah BRI.
- Memberikan informasi saldo simpanan, transfer maupun pembiayaan bagi nasabah yang memerlukan guna memberikan pelayanan yang memuaskan bagi nasabah.
- Menerima dan menginventarisir keluhan-keluhan nasabah untuk diteruskan kepada pejabat yang berwenang guna memberikan pelayanan yang memuaskan kepada nasabah.
Requirements:
- Pria/Wanita.
- Pendidikan min, D3 dari semua fakultas/jurusan
- Lulusan Perguruan Tinggi Negeri/Swasta dengan status terakreditasi dari Badan Akreditasi Nasional (BAN) dengan peringkat A atau B.
- Usia maksimal 25 tahun
- Menguasai komputer, minimal MS Word dan Exel
- Berpenampilan menarik, representatif
- Memiliki komunikasi yang baik
- Tinggi serta berat badan proporsional Tinggi Badan ideal 155-170 cm, Berat Badan Ideal 45-60 kg
Lihat Sumber pengumuman dan Apply Online
Lowongan Kerja Bank BRISyariah
SUMBER : ruzhjobs.com
Lowongan Kerja Bank Mandiri ~ PT. Bank Mandiri (Persero) As the largest Bank in Indonesia, with assetsthat have grown to more than 300 trillion today, and about 22.000 employees spread among 1.095 domestic branches and 6 overseas branches and representative offices, Bank Mandiri has committed to delivering excellence in banking services and to provide wide-ranging financial solutions in investment banking and sharia' products as well as bancassurance for our private and state-owned corporate, commercial, small business and micro customers in addition to our customer clients. Bank Mandiri's consistent efforts have garnered recognition from both domestic and international institutions. Many has appraised Bank Mandiri as a “Highly Trusted” company and as the best publicity-listed company in the financial sector.
With aspiration to become one of the major player in South-east Asia region, Bank Mandiri has vacancies for first-class professional candidates to join our Risk Management for the following positions:
Application deadline: 30 Mei, 2012
FRONT LINERS (FL)
KANWIL VII : Di seluruh wilayah Jawa Tengah dan D.I.Yogyakarta
Responsibilities
- Melayani kegiatan penyetoran dan penarikan uang tunai, pemindahbukuan / penyetoran non tunai (rupiah dan valuta asing).
- Melaksanakan pelayanan di front office sesuai standar pelayanan Bank Mandiri
Requirements
- Pendidikan Minimum D3. Diutamakan S1 dari Universitas Terakreditasi
- IPK minimum 2.75
- Usia maksimum 26.00 tahun (minimal pengalaman 2 tahun sebagai frontliner)
- Berpenampilan Menarik
- Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office
- Belum Menikah
- Tidak memiliki keluarga inti (orang tua, saudara kandung, suami/isteri) bekerja sebagai karyawan Bank Mandiri
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Jawa Tengah dan D.I. Yogyakarta
Application deadline: 7 Juni, 2012
Officer Development Program (ODP)
Seluruh Wilayah Indonesia
Requirements
- Lulusan S1 / S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan & Keagamaan
- IPK
- Lulusan S1 minimum 3.00
- Lulusan S2 minimum 3.00
- Usia maksimum pada saat seleksi awal
- 26.00 tahun untuk lulusan S1
- 28.00 tahun untuk lulusan S2
- Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
- Mampu mengoperasikan komputer minimal program Microsoft Office
- Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan
- Bersedia menjalani ikatan dinas
- Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
Application deadline: 7 Juni, 2012
Desk & Field Collector
Jakarta, Jawa Barat, Jawa Tengah, Jawa Timur, Kalimantan Timur, Sumatera Selatan, Sumatera Utara, Banten
Responsibilities
- Melakukan reminder dan atau penagihan terhadap pemegang kartu kredit
Requirements
- Minimum pendidikan S1
- Minimum IPK 2.75
- Usia maksimum 24.00 tahun untuk fresh graduates
- Usia maksimum 26.00 tahun unutuk yang berpengalaman sebagai collector (minimum pengalaman 2 tahun sebagai collector)
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Only candidates who meet the qualifications will be processed further. Include the desired placement area
For more information, registration and see other positions, please follow link bellow and then click on the Career tab www.bankmandiri.co.id
Lowongan Kerja Bank Mandiri
Reff : ruzhjobs.com
